Unsere Karrieremöglichkeiten
Werde Teil unseres Teams
Wir sind ein genossenschaftlich organisiertes Großhandels- und Dienstleistungsunternehmen für Bäckerei- und Konditoreibedarf mit Hauptsitz in Hamburg. Mit unserem modernen Fuhrpark beliefern wir von fünf Standorten aus rund 1.000 kleine und mittelständische Kunden in Nord- und Mitteldeutschland mit allem, was sie brauchen – vom Mehl bis zum Salatblatt fürs belegte Brötchen. Wir tragen also dazu bei, dass jeder sein Franzbrötchen beim Lieblingsbäcker um die Ecke bekommt – und das bereits seit über 100 Jahren. Unsere rund 260 Mitarbeiter im nord- und nordostdeutschen Raum erwirtschaften dabei einen Umsatz von ca. 170 Mio. €.
Als Großhandelsunternehmen haben wir grundsätzlich einen kaufmännischen und einen gewerblichen Arbeitsbereich. Einen Überblick über die Einstiegsmöglichkeiten und Tätigkeitsgebiete bei der BÄKO HANSA finden Sie auf den jeweiligen Themenseiten für den gewerblichen und hier für den kaufmännischen Bereich.
Kaufmännischer Bereich
Rund 120 Mitarbeiter:innen arbeiten bei der BÄKO HANSA im kaufmännischen Bereich. Dazu gehören bei uns die Abteilungen Einkauf, Vertrieb, Finanzbuchhaltung, IT, Personal und Qualitätsmanagement.
Gewerblicher Bereich
Der Großteil unserer Kolleginnen und Kollegen – gut 160 Personen – arbeiten bei der BÄKO HANSA in der Abteilung Logistik. Dazu zählt für uns das Lager und der Fuhrpark.
Ausbildungsplätze
Die Jugend ist die Zukunft von morgen. Aus diesem Grund unterstützen wir Auszubildende auf Ihrem Weg in die Arbeitswelt.
Einarbeitung
Uns ist es sehr wichtig, dass Sie gut bei der BÄKO HANSA ankommen. Deswegen erhalten Sie eine erstklassige Einarbeitung, bei der Sie auch Einblicke in andere Abteilungen erhalten. Weiterhin werden Sie durch einen Paten begleitet, der Ihnen für Fragen auch außerhalb Ihres Arbeitsbereiches zur Seite steht. Regelmäßige Feedbackgespräche in der Probezeit sorgen dafür, dass wir den Einarbeitungsprozess gemeinsam überdenken können.
Vergütung und Benefits
Bei uns erhalten Sie ein sicheres monatliches Gehalt in Anlehnung an den Tarif für den Großhandel in dem jeweiligen Bundesland. Zudem gibt es neben Urlaubsgeld auch eine Gratifikationszahlung jährlich. Zusätzlich bieten wir Ihnen vermögenswirksame Leistungen und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge an.
Work-Life-Balance
Grundsätzlich haben wir an allen Standorten der BÄKO HANSA eine Fünf-Tage-Woche von Montag bis Freitag und 30 Tage Urlaub – so möchten wir allen Mitarbeitenden eine gute Work-Life-Balance ermöglichen. Dort, wo es die betrieblichen Erfordernisse zulassen, bieten wir unseren Mitarbeitenden zudem flexible Arbeitszeiten an.
Erfahrungsberichte
Zusammen mehr erreichen!
Bei der BÄKO HANSA arbeiten zurzeit rund 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an fünf Standorten. In ihren Erfahrungsberichten erzählen Kollegen und Auszubildende aus den Abteilungen Einkauf, Vertrieb und Logistik von ihrem Arbeitsalltag und was die BÄKO HANSA für sie als Arbeitgeber ausmacht.
Erfahrungsbericht
Fachkraft Lagerlogistik
Erfahrungsbericht
Berufskraftfahrer
Erfahrungsbericht
Einkäufer
Erfahrungsbericht
Fachberater Innendienst
Erfahrungsbericht
Disponentin
Erfahrungsbericht Azubi
Kaufmann für Büromanagement
Erfahrungsbericht Azubi
Kaufmann für Groß- und Außenhandels- management
Erfahrungsbericht Azubi
Fachkraft für Lagerlogistik
Erfahrungsbericht Azubi
Berufskraftfahrer
Unser Bewerbungsverfahren
Von der Bewerbung, bis zur Einstellung
Die Suche
Auf https://www.baeko-hansa.de/karriere/stellenangebote/ finden Sie unsere aktuellen Stellenangebote. Sie können dort die freien Stellen nach Standort und nach Funktionsbereich (gewerblich/ kaufmännisch) filtern und sich die passenden Stellenangebote ansehen.
Ihre Bewerbung
Wenn Sie eine Stelle gefunden haben, die zu Ihren Qualifikationen und Wünschen passt, freuen wir uns, wenn Sie sich direkt über unsere Webseite bewerben. Unter unseren Stellenangeboten haben Sie die Möglichkeit, Ihre Bewerbung über das Bewerberformular an uns zu senden. Dafür füllen Sie einfach die Formularfelder aus und laden Ihre Bewerbungsunterlagen hoch (max. 25 MB).
Die Eingangsbestätigung
Prüfung der Bewerbung
Bewerbungsgespräch
Herzlich Willkommen
FAQ
Ja, jedes Stellenangebot auf unserer Webseite ist aktuell.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das jeweilige Bewerbungsformular der Position, auf die Sie sich bewerben.
Eine Eingangsbestätigung für Ihre Bewerbung bekommen Sie spätestens am nächsten Werktag. Innerhalb von vier Wochen prüfen wir Ihre Bewerbungsunterlagen und geben Ihnen ein Feedback.
Je mehr der angegebenen Kriterien Sie erfüllen, umso besser ist es natürlich. Wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, aber trotzdem der Meinung sind, dass Sie der/die Richtige für die Stelle sind, freuen wir uns natürlich trotzdem über Ihre Bewerbung!
Im gewerblichen und kaufmännischen Bereich, sowie Ausbildungsplätze in beiden Bereichen.
Selbstverständlich können Sie sich auch auf mehrere Stellenangebote und für mehrere Standorte gleichzeitig bewerben.
Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch ohne passendes Stellenangebot zukommen lassen. Gerne prüfen wir, ob wir in naher Zukunft eine Möglichkeit der Zusammenarbeit sehen.
Um Ihre Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten zu können, sollte Ihre Bewerbung folgende Unterlagen enthalten: Anschreiben, Lebenslauf, vollständige Arbeits- und Ausbildungszeugnisse. Umso aussagekräftiger Ihre eingereichten Unterlagen sind, umso besser können wir Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten bewerten und die Passung zur ausgeschriebenen Stelle überprüfen. Bitte stellen Sie uns Ihre Unterlagen und Dokumente möglichst im pdf-Format zur Verfügung. Alternativ sind auch die Dateiformate doc, docx, jpg, jpeg oder gif möglich.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Daten vertraulich und löschen Ihre Daten gemäß den gesetzlichen Bestimmungen nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens (spätestens nach sechs Monaten), sofern Sie uns keine Einwilligung zur längeren Speicherung Ihrer Unterlagen gegeben haben. Zudem erfolgt keine Kontaktaufnahme zu (ehemaligen) Arbeitgebern ohne Ihre Zustimmung.
Oben auf dieser Seite ist unser Bewerbungsprozess dargestellt. Die Personalabteilung prüft gemeinsam mit der Fachabteilung die eingehenden Bewerbungen. Haben Sie uns überzeugt, laden wir Sie an den jeweiligen Standort zum Vorstellungsgespräch ein.
Den zuständigen Ansprechpartner bei fachlichen Fragen zu der jeweiligen Stelle finden Sie in der Stellenanzeige. Zu allen organisatorischen Fragen wenden Sie sich gerne an die jeweilige Ansprechpartnerin aus der Personalabteilung.
Sie haben noch Fragen?
Unsere Mitarbeiter stehen Ihnen gerne jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
Schreiben Sie uns einfach oder rufen Sie uns an.